醫(yī)院文化
醫(yī)院院訓(xùn)和醫(yī)院精神
醫(yī)院院訓(xùn):仁德至誠(chéng) 術(shù)業(yè)求精
醫(yī)院精神:團(tuán)結(jié) 敬業(yè) 務(wù)實(shí) 創(chuàng)新
出自孫思邈《大醫(yī)精誠(chéng)》。誠(chéng),亦即要求醫(yī)者要有高尚的品德修養(yǎng),以“見彼苦惱,若己有之”感同身受的心,策發(fā)“大慈惻隱之心”,進(jìn)而發(fā)愿立誓“普救含靈之苦”,且不得“自逞俊快,邀射名譽(yù)”、“恃己所長(zhǎng),經(jīng)略財(cái)物”。精,亦即要求醫(yī)者要有精湛的醫(yī)術(shù),認(rèn)為醫(yī)道是“至精至微之事”,習(xí)醫(yī)之人必須“博極醫(yī)源,精勤不倦”。
全體員工謹(jǐn)記院訓(xùn)格言,精誠(chéng)所至,玉石為開,為打造區(qū)域標(biāo)桿性醫(yī)院造福一方民眾的目標(biāo),以廣醫(yī)人的精神、主人翁的角色、創(chuàng)新的思維與實(shí)際的行動(dòng)擔(dān)起醫(yī)院事業(yè)騰飛的責(zé)任重?fù)?dān)。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子:要當(dāng)格局高遠(yuǎn)、德行致遠(yuǎn)、創(chuàng)新開拓的領(lǐng)頭雁;勤政務(wù)實(shí)、擔(dān)當(dāng)有為的先行者
行政管理干部:要當(dāng)精誠(chéng)協(xié)作、與時(shí)俱進(jìn)、務(wù)實(shí)有才的中堅(jiān)者;清正德醇、組織有力的排頭兵
各線醫(yī)護(hù)員工:要當(dāng)善學(xué)善思、仁心圣手、精益求精的專業(yè)骨干;醫(yī)德高尚、至誠(chéng)博愛的健康使者。
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